Re-integratie

Fysiek en mentaal

De mentale gezondheid van uw werknemers kan de fysieke gezondheid behoorlijk beïnvloeden. Zowel in positieve als in negatieve zin. Op het moment dat een werknemer mentale klachten ervaart die eventueel samenhangen met fysieke klachten, en er is sprake van een burn-out, wordt het ziekteverzuim alleen maar langer en slepender.

Ieder traject is maatwerk, immers iedere situatie en elke medewerker is anders.

De werkgever en werknemer staan altijd centraal bij de dienstverlening die wij leveren.

Screening

Wij houden een uitgebreide screening met uw werknemers om te kijken waar de klachten echt vandaan komen zo de alle factoren zo volledig mogelijk in beeld te krijgen. Dan stellen we een plan op maat op dat erop is gericht om het verzuim te verkorten.

Wij hebben ons gespecialiseerd in zowel fysieke klachten (o.a. de rug) en mentale klachten (stress en burn-out) en in de combinatie hiervan want deze klachten zijn vaak onlosmakelijk met elkaar verbonden.

Wij kijken naar álle factoren die ziekteverzuim veroorzaken en verlengen. Dat zijn niet alleen fysieke omstandigheden maar dat heeft vaak te maken met werksfeer, collega’s en leidinggevenden maar zeker ook met de thuissituatie en sociale omgeving. Heel veel fysieke en mentale klachten komen niet eens door het werk zelf. Uiteraard kijken we in het geval van rugklachten bijvoorbeeld ook naar de bewegingen, werkzaamheden en werkhouding.  De combinatie van al die factoren spelen voor ons een rol in de oorzaak en in het herstel. Op basis van de uitkomst van onze uitgebreide screening werken we zowel mono- als multidisciplinair.

 "Fysiek en mentaal in balans"

Stress en Burn-out lijken steeds meer bij ons leven te horen. Medewerkers hebben het vaak zwaar en weten niet hoe ze het roer om moeten gooien. Denk hierbij bijvoorbeeld aan samenwerken in een team, omgaan met je eigen werkzaamheden, de situatie thuis en het sociale leven. Er zijn talloze factoren die meespelen in het ontstaan van stress en in een Burn-out terechtkomen. Wij zijn specialist op het gebied van Burn-out in Roermond en omgeving. Een lokale partij die op een persoonlijke en unieke manier met deze problematiek omgaat.

Wij zien all burn-out gerelateerde oorzaken als een proces, ook voor de toekomst. Wij leren je hoe je de dingen leert die je meemaakt, hoe je signalen herkent en hoe je de situatie waar je op dat moment inzit accepteert.

Wij starten altijd met een gratis kennismakingsgesprek met het bedrijf en de werknemer om alle opties in kaart te brengen. Een persoonlijk gesprek bij ons op kantoor of bij u op locatie kan natuurlijk ook.


Voor persoonlijke coaching kunt u terecht bij Back2workcare:

Bij Back2workcare analyseren we eerst uitgebreid uw wensen, behoeftes en aandachtspunten. Coaching is namelijk altijd maatwerk. Een coaching vraag kan voortkomen uit een individuele behoefte of vanuit een behoefte als team of organisatie als geheel. 

Er kunnen vele aanleidingen zijn om te kiezen voor een coaching traject:   


Je wilt bijvoorbeeld: 

  • Antwoord op de vraag:  wie ben je en wat je echt belangrijk vindt.
  • Wat anders, binnen je huidige functie, bij een ander bedrijf..
  • Effectiever werken.
  • Stress verminderen en/of meer energie.
  • Rust verkrijgen.
  • Emoties, daar wil ik wat mee doen.
  • Leidinggeven en managen van je team.
  • Je wilt iets veranderen maar weet niet hoe.



Het hedendaagse leven ervaren we vaak als erg druk. We “moeten” ontzettend veel. Alle ballen in de lucht houden is soms best een lastige klus en vraagt (te)veel van ons. In het leven draait alles om het bewaken van balans. Raakt deze balans verstoord, dan ondervinden we hiervan vroeg of laat de negatieve gevolgen. Dat betekent dan ook dat het van belang is om jezelf genoeg aandacht geven en contact en feeling met jezelf te houden. Blijven zorgen dat je voldoende energie hebt en lekker in je vel zit.


Coachen is een proces waarin we samen aan de slag gaan om inzicht en bewustzijn te vergroten. 

Het is een proces waarin je je eigen antwoorden ontdekt.


Binnen Back2workcare hebben we coaches die ieder werken vanuit een eigen insteek, expertise en achtergrond.

Afhankelijk van wat jij nodig hebt, zetten wij onze expertise in. 


Daarbij staat de medewerker en het bedrijf centraal! 


Wil je weten wat wij voor je kunnen betekenen?
Bel ons dan voor een gratis kennismakingsgesprek!


Voor persoonlijke coaching kunt u terecht

bij Back2workcare:

Bij Back2workcare analyseren we eerst uitgebreid uw wensen, behoeftes en aandachtspunten. Coaching is namelijk altijd maatwerk. Een coaching vraag kan voortkomen uit een individuele behoefte of vanuit een behoefte als team of organisatie als geheel. 

Er kunnen vele aanleidingen zijn om te kiezen voor een coaching traject:   


Je wilt bijvoorbeeld: 

  • Antwoord op de vraag:  wie ben je en wat je echt belangrijk vindt.
  • Wat anders, binnen je huidige functie, bij een ander bedrijf..
  • Effectiever werken.
  • Stress verminderen en/of meer energie.
  • Rust verkrijgen.
  • Emoties, daar wil ik wat mee doen.
  • Leidinggeven en managen van je team.
  • Je wilt iets veranderen maar weet niet hoe.


Het hedendaagse leven ervaren we vaak als erg druk. We “moeten” ontzettend veel. Alle ballen in de lucht houden is soms best een lastige klus en vraagt (te)veel van ons. In het leven draait alles om het bewaken van balans. Raakt deze balans verstoord, dan ondervinden we hiervan vroeg of laat de negatieve gevolgen. Dat betekent dan ook dat het van belang is om jezelf genoeg aandacht geven en contact en feeling met jezelf te houden. Blijven zorgen dat je voldoende energie hebt en lekker in je vel zit.


Coachen is een proces waarin we samen aan de slag gaan om inzicht en bewustzijn te vergroten. 

Het is een proces waarin je je eigen antwoorden ontdekt.


Binnen Back2workcare hebben we coaches die ieder werken vanuit een eigen insteek, expertise en achtergrond.

Afhankelijk van wat jij nodig hebt, zetten wij onze expertise in. 


             Daarbij staat de medewerker en het bedrijf centraal!                  

Wil je weten wat wij voor je kunnen betekenen?
Bel ons dan voor een gratis kennismakingsgesprek!

Druk druk druk!!!

Druk in de zin van er is veel te doen of druk op de ketel? Of misschien wel beiden. 

Er zijn veel onderwerpen die onderdeel kunnen zijn van een coaching traject:

  • Inzicht krijgen
  • Meer in balans
  • Fitter worden
  • Vitaler worden
  • Productiever worden
  • .....

Wil je weten wat wij voor je kunnen betekenen?
Bel ons dan voor een gratis kennismakingsgesprek!

Burn-out trajecten

Meer informatie vind je in onze folder. Via onderstaande link download je meteen onze folder.

Fysieke trajecten

Meer informatie vind je in onze folder. Via onderstaande link download je meteen onze folder.